Kündige deinen Job, wenn DAS passiert (Flucht-Signale)

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Kündigung eines Arbeitsvertrags als Arbeitnehmer, einen Job kündigen: Viele Menschen scheuen davor zurück. Ein Kündigungsgespräch zu führen, alle Kündigungsfristen zu berücksichtigen und dann einen neuen Job zu suchen: Dieser Rahmen der Kündigung schreckt sie ab. Darum wird die Frage "Soll ich kündigen?", auch bei Frust im Job und Kündigungsschutz, oft negativ beantwortet. Viele Menschen klammern sich an ihren Arbeitsplatz, obwohl Sie unter schlechten Bedingungen arbeiten, von unfähigen Chefs geführt werden oder frustriert sind durch zu viel oder zu gleichförmige Arbeit. Martin Wehrle nennt in diesem Video Flucht-Signale: Wenn diese Zeichen zutreffen, sollten Sie Ihren alten Job hinter sich lassen und Ihren Hut in den Ring der Bewerbung werfen. Durch Jobsuche und Bewerbung können Sie zu neuen Ufern aufbrechen und einen Job ergattern, der Sie wieder herausfordert und motiviert – statt immer tiefer in den Arbeitsfrust und in die Demotivation, womöglich durch einen Bullshit-Job, zu sinken.

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Die 7 gefährlichsten Fallen im Vorstellungsgespräch: https://www.youtube.com/watch?v=OJyytr8aiHw
Die 5 Schwächen, die Sie im Vorstellungsgespräch stärken:
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Perfekte Antworten auf die häufigsten Fragen:
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Martin Wehrle ist „Deutschlands bekanntester Karriereberater“ (Focus). Seine über 30 Bücher sind rund um den Globus erschienen, wurden große Bestseller und haben entscheidende Debatten über die Arbeitskultur angeregt. Ob in einer Titelgeschichte für den „Stern“, auf dem Sessel bei „Markus Lanz“ oder auf der Couch bei „Maischberger“: Er engagiert sich für eine menschenfreundliche Arbeitswelt. Er wurde ausgezeichnet mit dem renommierten Coaching-Award und bildet seit 2007 Karrierecoachs an seiner eigenen Akademie aus, mit begeisterten Rückmeldungen: https://www.karriereberater-akademie.de/teilnehmer_echo.php

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